採用解禁前に内々定67%——就活ルール形骸化が「普通の会社員」の採用にも影響する理由
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採用解禁前に内々定67%——就活ルール形骸化が「普通の会社員」の採用にも影響する理由

来年春に卒業する大学生などを対象にした企業の採用活動は、政府のルールでは6月1日から開始となります。都内の大手生命保険会社ではさっそく採用面接が始まり、会社側も

2026.06.01

新入社員の8割超が「30歳で年収500万円希望」——その数字は現実的か、データで検証する
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新入社員の8割超が「30歳で年収500万円希望」——その数字は現実的か、データで検証する

マイナビは、4月入社の新入社員を対象に「新入社員のキャリア意識調査」を実施した。その結果……。

2026.06.01

PayPayが首位・楽天が失速・Vポイントは一人負け——ポイ活の「乗り換え時」が来たか
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PayPayが首位・楽天が失速・Vポイントは一人負け——ポイ活の「乗り換え時」が来たか

日本のポイント市場で、メインで使われるポイントの入れ替わりが進んでいる。激化するポイント市場の地殻変動、勝ち抜くのはどのブランドか。

2026.06.01

インテルがロボットAIをオープン化——製造業・物流の「自動化加速」が会社員に迫るもの
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インテルがロボットAIをオープン化——製造業・物流の「自動化加速」が会社員に迫るもの

インテルは、ロボット開発のための統合ソフトウェア開発キット「Robotics AI Suite」に、インテル製プロセッサに最適化された推論ランタイムを備えるオー

2026.06.01

「12.5人月→2.0人月」——銀行系IT企業がAIで開発工数を84%削減した方法
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「12.5人月→2.0人月」——銀行系IT企業がAIで開発工数を84%削減した方法

ちばぎんコンピューターサービスはAI駆動開発の仕組みを構築し、既存のVB.NETシステムのマイグレーション工数を12.5人月から2.0人月に削減した。どう実現し

2026.06.01

SalesforceがAIエージェント時代に仕掛ける「主導権争い」——会社員の業務はどう変わる?
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SalesforceがAIエージェント時代に仕掛ける「主導権争い」——会社員の業務はどう変わる?

AIエージェントが多数動き回る企業の業務システムに向けて、Salesforceが新たなソリューションを打ち出した。そのソリューションの狙いを考察すると、そこには

2026.06.01

日経平均が初の6万7000円台——ソフトバンクGがトヨタを抜いた日に何が起きていたか
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投資・NISA

日経平均が初の6万7000円台——ソフトバンクGがトヨタを抜いた日に何が起きていたか

週明けの1日の東京株式市場、日経平均株価は一時、初めて6万7000円台をつけたほか、終値でも最高値を更新しました。AI関連の巨額の投資を発表したソフトバンクグル

2026.06.01

円相場が動かない週明け——米・イラン協議が為替に与える見えにくい影響とは
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投資・NISA

円相場が動かない週明け——米・イラン協議が為替に与える見えにくい影響とは

週明けの1日の東京外国為替市場、アメリカとイランの戦闘終結に向けた協議の行方や原油価格の動向を見極めたいという投資家が多く、円相場は小幅な値動きとなりました。

2026.06.01

フラット35が3.21%に——住宅ローン「固定か変動か」を今こそ考え直すべき理由
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投資・NISA

フラット35が3.21%に——住宅ローン「固定か変動か」を今こそ考え直すべき理由

長期固定型の住宅ローン、「フラット35」の今月の適用金利は、最長35年のローンの最も低い金利が3.21%に引き上げられました。長期金利の上昇を踏まえた対応で20

2026.06.01

バビロンの大富豪 要約|会社員が今すぐ実践すべきお金の原則
書籍解説

お金の基本

バビロンの大富豪 要約|会社員が今すぐ実践すべきお金の原則

バビロンの大富豪の要点を会社員向けに解説。収入の10%を先取り貯蓄・増やす・守るという3原則が、現代の給与生活者にそのまま使える理由をわかりやすく整理した。

2026.06.01

スマホで動く日本語対応AIが無料公開、会社員の「ローカルAI副業」は現実的になったか
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AI活用

スマホで動く日本語対応AIが無料公開、会社員の「ローカルAI副業」は現実的になったか

AI企業のLiquid AIが小型言語モデル「LFM2.5-8B-A1B」を2026年5月28日にオープンモデルとして公開しました。LFM2.5-8B-A1Bは

2026.06.01

AIエージェントの「ハーネス」「スキャフォールド」、副業で使う前に押さえたい基本用語
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AI活用

AIエージェントの「ハーネス」「スキャフォールド」、副業で使う前に押さえたい基本用語

AIエージェント分野で人によって意味が揺れる「ハーネス」「スキャフォールド」などの用語を、Hugging Faceが整理した。AIエージェントを正しく理解し議論

2026.06.01

富士通が「人月モデル限界」を公式認定、IT職種の会社員が今考えるべきこと
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AI活用

富士通が「人月モデル限界」を公式認定、IT職種の会社員が今考えるべきこと

富士通が「中長期経営ビジョン2035」を発表した。AI時代に突入した今、同社の時田隆仁社長CEOは、従来型の「人月モデル」には限界があると認めた。その真意とは。

2026.06.01

中部電力が10億円の費用付け替え、電気代に転嫁されないか気になる問題
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投資・NISA

中部電力が10億円の費用付け替え、電気代に転嫁されないか気になる問題

中部電力は、浜岡原子力発電所の安全対策工事の仕様変更をめぐって不適切な手続きを行っていた問題に関連し、中止になった工事の未精算の費用およそ10億円を別の工事の契

2026.06.01

日銀総裁が「第5の石油ショック」と言及、家計への波及はどこまで続くか
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投資・NISA

日銀総裁が「第5の石油ショック」と言及、家計への波及はどこまで続くか

日銀の植田総裁は27日開かれた、金融関連のイベントのあいさつで、今の原油価格について第1次石油危機以降で5つ目のショックに直面しているとした上で、原油価格の動き

2026.06.01

円相場が動かない日、積立民にとって「方向感なし」は何を意味するか
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投資・NISA

円相場が動かない日、積立民にとって「方向感なし」は何を意味するか

27日の東京外国為替市場、円相場は小幅な値動きとなりました。

2026.06.01

会社員がAIエージェントで週5時間を削減する方法【2026年最新版】

AI活用

会社員がAIエージェントで週5時間を削減する方法【2026年最新版】

2026年最注目のAIエージェントを業務に組み込み、週5時間を取り戻す方法を解説。会議・メール・資料作成の具体的な時間削減試算と今日から始める5つのアクション。

2026.06.01

賃上げ報道が続く中、実態は73%が「変わらない」——ニュースの数字と自分の給料の乖離を読み解く
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賃上げ報道が続く中、実態は73%が「変わらない」——ニュースの数字と自分の給料の乖離を読み解く

リスクモンスターは「賃金引上げに関するアンケート」調査を行った。その結果……。

2026.05.31

年上部下が増える職場で「公平さ」が問われる——再雇用時代の上司スキルを整理する
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年上部下が増える職場で「公平さ」が問われる——再雇用時代の上司スキルを整理する

再雇用や雇用延長の広がりによって、上司より年上の部下を抱えるケースが増えている。遠慮しすぎても、高圧的でも関係はうまくいかない。年上部下と信頼関係を築くために必

2026.05.31

ソフトバンクがフランスに14兆円のAIデータセンター——この投資額が示す「AIインフラ競争」の現在地
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ソフトバンクがフランスに14兆円のAIデータセンター——この投資額が示す「AIインフラ競争」の現在地

ソフトバンクグループがヨーロッパへのAIインフラ投資として最大となる750億ユーロ(14兆円)規模の投資を行い、フランスに5GWのAIデータセンターを構築するこ

2026.05.31